Корпоративный сайт — это полноценный сайт компании с развёрнутой структурой: отдельные страницы под каждую услугу или направление, раздел о компании, новости или блог, иногда каталог продукции без продажи онлайн. Если визитка — это «кто мы и телефон», то корпоративный сайт — рабочий инструмент, который знакомит, убеждает и собирает обращения с разных страниц.

Чем он отличается от визитки

Главная разница не в количестве страниц, а в проектировании. Визитку можно собрать по типовой схеме. Корпоративный сайт начинается со структуры: какие направления бизнеса вынести отдельными разделами, что ищут клиенты каждого направления, как провести человека от первого входа до заявки. Эта структура и делает сайт заметным в поиске: каждая услуга получает свою страницу, которую Google показывает по «своему» запросу.

Что обычно входит

  • Главная — обзор компании и навигация по направлениям.
  • Страницы услуг или направлений — каждая под свою аудиторию и свой поисковый запрос.
  • О компании — история, команда, производство, документы и сертификаты.
  • Кейсы, проекты или каталог — доказательства того, что вы делаете то, о чём пишете.
  • Новости или блог — если есть что рассказывать; для поиска это дополнительные точки входа.
  • Контакты — офисы, карта, реквизиты, формы обращений.

Кому нужен именно корпоративный сайт

Компаниям с несколькими направлениями или услугами, производствам, оптовым поставщикам, клиникам, застройщикам, учебным заведениям. Общая черта: клиенты разные, ищут разное, и одна страница «обо всём» не сработает ни для людей, ни для поиска.

Сколько стоит

У нас корпоративный сайт стоит от 14 000 грн, срок — 10–14 дней. В цену входит проектирование структуры, дизайн, адаптация под телефоны, базовое техническое SEO, формы заявок и админпанель — разделы, тексты и новости вы ведёте сами.

Рыночные цены для сравнения: в бюджетных студиях Украины корпоративный сайт стоит от 20 000 до 50 000 грн, в среднем сегменте счёт идёт на тысячи долларов. Цена растёт вместе с объёмом: количество разделов, языковые версии, каталог, интеграции с учётом или CRM.

На что обратить внимание при заказе

  • Структуру согласуйте до дизайна. Перерисовывать готовый сайт из-за того, что «забыли направление», дороже, чем продумать схему на старте.
  • Каждой ключевой услуге — отдельную страницу. Страница «Услуги» списком из десяти пунктов в поиске не работает.
  • Админпанель обязательна. Новости и вакансии, которые публикуются «через разработчика», заканчиваются тем, что последнее обновление сайта — трёхлетней давности.
  • Готовьте материалы заранее. Тексты, фото, логотип и реквизиты чаще всего тормозят запуск сильнее, чем разработка. И никто не напишет о вашем бизнесе лучше, чем вы сами. Чем раньше соберёте — тем быстрее сайт выйдет в сеть.

Планируете корпоративный сайт? Расскажите о направлениях компании — предложим структуру, цену и срок, а концепт главной страницы покажем ещё до оплаты.